▲ GESTION EXTERNALISÉE DE LA PAIE

J’établis les bulletins de paie de vos clients, ainsi que les déclarations sociales (DNS), quelle que soit la convention collective qui s’applique et la taille de l’entreprise.

Avec pour maîtres-mots :

• Respect des délais
• Veille légale et conventionnelle
• Confidentialité

▲ GESTION EXTERNALISÉE DU SOCIAL

Parce que la gestion sociale de vos clients est une activité chronophage, qui plus est en période fiscale, je prends en main les volets sociaux de votre choix, avec différentes possibilités :

• Mutuelles et Prévoyances
• Mise en place des Tickets-restaurants
• Mise en place du CSE
• Obligations administratives relatives au personnel

▲EN SOUS-TRAITANCE OU EN PARTENARIAT

Selon la nature et la durée des services souhaités, notre collaboration peut être envisagée sous la forme d’un contrat de sous-traitance ou de partenariat.